按照克山法院党组2017年狠抓队伍建设，强化素质教育的工作目标，针对克山法院实际情况，院党组决定我院必须着眼于思想政治和公正司法能力建设，着力提高法官的司法水平，提高审判质量，努力建设学习型法院。对全院干警在思想上抓学习意识的转变，提高对学习的必要性和紧迫性的认识，务求学习的实际效果，在全院形成了大学习的浓厚氛围。

    一、走出高高在上心理，放下架子学习。

    院党组要求全院干警在学习前，转变观念，完成从审判案件的司法干警向小学生的转变，把学习当成一项政治任务来抓，当成工作中的重要内容。过去有些干警在学习时，应付了事，有人认为自己已经是员额法官了，还学习啥。为此，院党组专门召开学习动员会议，决定从1月份开始每周二、周五下午集中进行学习教育活动，全院干警参加，党组成员以身作则，率先带头讲课，重点学习思想政治理论，审判业务知识、司法责任制配套文件及《准则》《条例》等党风廉洁建设的相关文件制度。以往，干警学习普遍反映没有时间或者时间少，在现在的学习中，我们严格按照院党组制定的学习计划要求，保证人数、保证时间，对于有事请假不能及时进行学习的干警，组织其他业务人员学习后进行补课，检查笔记，督促干警学习不走过场，务求实际效果，经过半年多的坚持，使得越来越多的干警主动放下架子学习。

    二、走出家门，到兄弟法院学习

    年初以来，院党组先后组织干警到龙江法院、泰来法院、讷河法院、拜泉法院等进行学习。在龙江法院学习交流司法改革和审判责任制的做法和经验。从制定方案、运行程序、建立制度等方面学习龙江法院推行司法体制改革试点工作情况和初步成效、存在的问题等；从入额选任方式、组建审判团队、审判流程方面详了解他们的成熟做法。

    在泰来法院，参观了新建的诉讼服务中心、信访接待中心、执行指挥中心、院史陈列室等。学习泰来县法院司法改革的工作经验，学业习他们在司改中如何将改革精神与本院实际情况相结合，如何科学制定相关方案，确保司法体制改革试点工作有序开展。 学习他们对人员管理、以案组团、以案定责，落实办案责任制、如何开展绩效制、如何细化监督等方面的先进经验。

    拜泉法院是全市优秀法院，院党组分几次按部门组织干警到拜泉法院交流学习，从司法改革先进经验、队伍建设、案件的审判流程、司法信息公开、两网双微、档案管理、调研宣传工作等多方面进行学习交流。并就司法体制改革工作中如何将司法人员分类管理、主审法官员额制、审判责任制、薪酬制、监督制等方面的一些问题进行探讨。通过多次的学习，我们借鉴了兄弟法院的经验，并结合我院人员队伍结构、审判工作实际情况等，精心设计我院自己的改革方案，为推进我院司法改革，开展好各项工作开辟了一条捷径。

    三、走出“法庭”，到“学校”学习

    在学习中，我们改变了过去你讲我听的传统方式，既依托理论学习，又跳出理论，从实践中学习。以前干警学习，常常是“讲讲法条、学学文件、抄抄笔记、领导看看”。为了改变这种死板的方式，我们决定走出法庭，到学校学习。两次组织干警到县委党校学习政治课，提高政治素质。为了提升法官综合素质能力，我院同几个兄弟法院参加了华东政法大学培训班，开展了一次走进校门进行院校联合教学的学习，通过此次培训，法官们均表示，聆听教授、专家们的精心授课，不论是从理论到实际，还是从耳闻到目睹，进一步丰富充实了法学理论知识，更新了观念，开拓了眼界。期间，法官们还实地参观考察了上海市徐汇区法院，学习该院先进的数字化办公系统、司法体制改革、法官队伍建设等方面的先进经验与做法。学习的同志归来后，写出心得体会，并把所见所学在院内讲解，与全院干警分享学习成果。

    通过创新方法、搭建平台，多途径、多形式地开展学习活动，使全院干警学习理念得到升华，并增长知识，开阔眼界，为进一步增强司法能力，提高司法水平，促进我院各项工作再上新台阶提供了有力保障。